SMART

Effektiva möten

19.995,00 kr ex.moms

Tidsåtgång,  1 dag workshop

Max, 16 deltagare

Material, Mötesteknik, av Niclas Rasmusson

Tillkommer eventuella kostnader för resor, boende,  material, tryck, lokal samt datautrustning

Effektiva möten

Organisationer som lägger fokus på att effektivisera sina möten kan öka avkastningen på investerad mantid och kompetens avsevärt. En 20-30 %-ig ökning är inte ovanligt. Att mötena dessutom blir roligare, mer engagerande och använder gruppens kompetenser bättre är några av många argument som talar för denna investering. Detta är en workshop som redan dagen efter ger avkastning i organisationen.

Vad är då ett effektivt möte? Att 2 eller fler individer möts och arbetar med en gemensam agenda och ett tydligt mål sker dagligen i miljontals företag. Att med några enkla medel förbättra dessa möten skapar lönsamhet på sista raden. Genom att tydliggöra vad som ska göras före, under och efter mötet byggs en struktur användbar i alla företagets interna, leverantörs och kundmöten.

Har vi ett tydligt, syfte och mål? Innan mötet skall frågan varför besvaras av den som kallar till mötet. Minst lika viktigt är att under mötet regelbundet falla tillbaks till vad skall vi uppnå med denna punkt på agendan.

Effektivare möten handlar om hur man kan använda tiden rätt och spara tid genom att bli medveten om hur, när och varför man anordnar möten och vilka olika metoder det finns för att göra mötena effektivare.

Mätbarhet, uppföljning och tydligare resultat vill väl alla ha? Ett bra möte är lagom kort, ger alla möjlighet att bidra med fakta, erfarenheter och synpunkter, präglas av öppenhet, kreativitet och ett visst mått av struktur, samt når fram till tydliga och meningsfulla beslut. Efter mötet är det tydligt vilka aktiviter som skall göras av vem och till när.

Vad är mötets spelregler? Under mötet skapas dynamik och värde i dialogen av deltagarna och deras bidrag och deltagande.

Artikelnr: LEDnr03 Kategorier: , ,

Produktbeskrivning

  •  Vad skapar ett effektivt och energirikt möte?
  • Varför har vi personalmöten?
  • Vilka roller finns i rummet?
  • Vad är mötesledarens ansvar?
  • Vad är mötesdeltagarnas ansvar?
  • Hur ser våra mötesregler ut?
  • Vad gör jag före under och efter ett möte?
  • Hur inleder jag mötet på ett bra sätt?
  • Hur påverkar en struktur resultatet på mötet?
  • Hur kan jag variera personalmötet?
  • Hur kan jag presentera ”siffror” på olika sätt?
  • Hur agerar jag mot besvärliga deltagare?
  • Hur knyter jag ihop säcken och får med alla på tåget?
  • Hur skapa resultat och engagemang i gruppen.

Recensioner

Det finns inga produktrecensioner än.

Bli först med att recensera “Effektiva möten”